リリムジカ代表の管さんにインタビューをしてきました！

こんにちは！呉です！
クラウドファンディングも残り１１日となりました。

たくさんのご支援ご協力誠にありがとうございます！

 

今回は、ノウハウコレクション作成に向け、「リリムジカ」の代表取締役の管偉辰さんにインタビューをさせていただきました。(リリムジカHP⇨http://lirymusica.co.jp/)

 

リリムジカは、「心に響く音楽」という意味です。歌や楽器、会話を楽しむ参加型の音楽プログラムで介護を受けて生活している方に心地よい楽しさを提供しています。

 

 

インタビューの中での多くのノウハウを聞くことができました。

 

■FT会

■セクションカード

■連絡網

■採用の絞りこみ

 

「人を動かしたいなら自分が100倍動かないといけない。その覚悟。人に期待する前に（人が動いてくれないと言う前に）自分が動くこと。」

 

「採用を絞り込んで温度感高い人を採りたいならば、たくさん人を集めないといけない。」

 

「代表としての心構えは、スタッフに仕事を頼んでダメになるかもしれないという覚悟をもって任せている」

 

「プログラムの質はプログラム実行している時間以外で差がでる場をデザインするためにはその場所にいる人との関係性や準備が大事である。」

 

スタッフのモチベーション向上や関係性構築、そして組織としてのクオリティや温度感を保つための具体的な制度や仕組みを聞くことができました。また管さんのお話では姿勢やあり方についても聞くことができました。管さんがインタビューで発する言葉は、とてもリアリティがあり本質的でした。管さんは発言するだけでなく実際にそれを行動・実行していることが本当にすごいです。私たちもお話を聞いてまだまだだとと感じました。一流で成果を出している団体・人のノウハウは刺激的だし、魅力的です！

 

 

インタビューも現在１４団体までインタビューをし、残り６団体になります。

クラウドファンディングは残り１１日です！

応援どうぞよろしくお願いします！